Duisburg belediye başkanı adayı Ayhan Yıldırım seçmenlerden destek bekliyor

Duisburg’da 14 Eylül’de yapılacak yerel seçimlerde DAL-WGD (Duisburger Alternative Liste & Wir Gestalten Duisburg) listesinin Büyükşehir Belediye Başkan adayı Ayhan Yıldırım, gazetemize seçim öncesi özel bir açıklama yaparak seçilmesi halinde hayata geçirecekleri projeleri anlattı. Açıklamasının başında Duisburg’daki mevcut yönetine kıyasla daha adil, kapsayıcı ve hizmet odaklı bir yönetim anlayışını hayata geçirmeyi hedeflediklerini dile getirdi.

Duisburg’da adil bir yönetim anlayışının eksikliğini gördüğünü vurgulayan Ayhan Yıldırım: “Mevcut belediye başkanının toplumun farklı kesimlerine eşit mesafede yaklaşmaması ve çifte standart uygulamaları benim bu yola çıkma nedenlerinden biriydi. Halkla iç içe, şeffaf ve katılımcı bir belediyecilik anlayışını benimsiyoruz” dedi.

İŞTE AYHAN YILDIRIM’IN SEÇIM VAATLERİ

Yıldırım, DAL-WGD olarak hazırladıkları 10 maddelik kapsamlı seçim programında, özellikle göçmen kökenli vatandaşların yaşam kalitesini yükseltmeye odaklandıklarını ifade etti. Programda öne çıkan başlıklar arasında şunlar yer alıyor:
- Entegrasyona özel bir belediye kurumu kurulması
- Göçmen yatırımcıları kapsayan ekonomik kalkınma projeleri
- Eğitimde eşitlik ve okul güvenliğinin artırılması
- Müslüman ve farklı kökenlerden ailelerin de yer aldığı koruyucu aile sisteminin desteklenmesi
- Spor kulüplerine adil destek sağlanması
- İlçelerde temizlik ve güvenlik için ek bütçe ayrılması
- Yabancılar Dairesi sayısının artırılması ve mobil hizmet araçlarının devreye girmesi
- Bozuk yolların her bölgede eşit şekilde onarılması
- Çevre ve hayvan koruma için ek kaynak yaratılması

BAŞKAN ADAYI AYHAN YILDIRIM’IN MESAJLARINI İZLEMEK İÇİN TIKLAYIN

EĞİTİM VE UYUM ALANINDA YAPILMASI PLANLANANLAR

Duisburg’da yıllardır çözülemeyen entegrasyon, eğitim ve işsizlik sorunlarına da dikkat çeken Ayhan Yıldırım, mevcut yönetimin entegrasyonu yalnızca teoride ele aldığını belirtirken: “Gerçek entegrasyon için pratikte adımlar atılmalı. Entegrasyonu sosyal hizmetlerden eğitime ve kültürel faaliyetlere kadar kapsayacak özel bir kurum kuracağız. Ayrıca çocukların anaokuluna başlama yaşı 3 olmasına rağmen yer bulamaması, göçmen çocukların eğitimde geride kalmasına neden oluyor. Bu kabul edilemez” şeklinde konuştu.
İşsizlik oranının %13 seviyelerinde olduğunu hatırlatan Yıldırım, belediyenin yeni yatırımcıları şehre çekmek için daha aktif olması gerektiğini savundu. Ayrıca Gewerbesteuer (kazanç vergisi) oranının yüksekliğinin yatırımcıları caydırdığını belirtti.

GENÇ EKİBİMİZLE GÖREVE HAZIRIZ

DAL-WGD’nin genç ve dinamik yapısının sahaya güçlü bir şekilde yansıdığını söyleyen Ayhan Yıldırım, açıklamasının devamında kadınların ve gençlerin siyasette daha fazla söz sahibi olacağına dikkat çekerek: “Gençlerimizi eğitip, bilinçlendirerek gelecek kuşakları yönetime hazırlamak istiyoruz. Partimizde bu seçimde 10-15 genç belediye meclisi için hazır. Ekibimiz eşit şekilde kadın, erkek ve gençlerden oluşuyor.” dedi.

BELEDİYE SADECE BİR BİNA DEĞİL, HİZMETİN MERKEZİ OLMALI

Mevcut belediye yönetiminin halkla diyaloğunun zayıf olduğunu belirten Yıldırım, seçilmesi halinde her vatandaşla birebir görüşeceklerini ve karar süreçlerine halkı da katacaklarını ifade eden Yıldırım: “Belediyeyi sadece bir bina değil, halkın yanında olan bir hizmet merkezi haline getirmek istiyoruz. Sahada, mahallelerde olacağız. Tüm vatandaşların sesi olacağız.” şeklinde konuştu.

Haber: (Almanya Bülteni) – Duisburg
Fotoğraf: (Almanya Bülteni)