-
Aa
+
 18/04/2014

Vardiya işçilerine iyi haber

Vardiya işçilerine iyi haber

 

Federal İş Mahkemesi'nin kararına göre

sağlık sorunları nedeniyle işe gidemeyen bir vardiya işçisinin maaşı kesilemeyecek; bu çalışanlara uygun bir vardiya verilecek. Mahkemenin kararının özellikle saat ücretiyle çalışan vardiya işçilerinin haklarını genişletecek bir nitelikte olduğu belirtiliyor.

Federal İş Mahkemesi'nden gece çalışan vardiya işçilerine iyi haber geldi. Mahkeme, kararında hastalık nedeniyle gece vardiyasında çalışamayan bir vardiya işçisinin gündüz vardiyasında çalışabileceğine hükmetti. İşverenlerin olabildiğince bu kişilere çalışamadıkları zaman karşılığında gündüz vardiyası vermeleri gerektiğine vurgu yapan mahkeme, bir işçinin sağlık sorunları nedeniyle gece vardiyasında çalışamıyor oluşunun onu 'iş göremez' ('Arbeitsunfähig') yapmadığına dikkat çekti.

GECE ÇALIŞAMAYANLARA GÜNDÜZ VARDİYASI

Mahkemenin karararına konu olan dava 1983 yılından beri hemşire olarak Potsdam'daki bir hastanede çalışan bir kadının iş vereni tarafından 'iş göremez' olarak gösterilmesine itiraz edip dava açması üzerine görüldü. Uzun yıllar gece hemşiresi olarak çalışan kadın hemşire rahatsızlığı nedeniyle kullandığı ilaçların kendisinde ağır uyku durumu yaratması üzerine geceleri çalışamamaya başladı. Bunun üzerine hastane yönetimi kadının 'iş göremez' olduğunu bildirdi. Hastane hemşirenin çalıştığı sözleşme gereğince pazar ve tatil günlerinde gece vardiyası yapılacağının yazdığını gerekçe gösterdi.

Mahkeme hakimi kararında hemşireyi haklı bularak kadının 'iş göremez' durumda olmadığı ve uygun bir vardiyada çalışabileceğini bildirdi. Özellikle büyük işletmelerde işverenin vardiyaları ayarlarken çalışanların özel durumlarını dikkate alması ve gerekirse gece vardiyasının gündüz vardiyasıyla değiştirebileceği de mahkemenin kararında yer aldı.


Haber: (Almanya Bülteni) – Düsseldorf

Ekonomi